歯科医療の発展を人材から支える
～人材紹介部門の責任者～
【会社概要】
株式会社グローマスは、歯科業界に特化した人材サービスをトップクラスのシェアで展開している企業です。歯科医院の採用支援と、歯科医師や歯科衛生士といった求職者の転職支援を主な事業としています。人材紹介事業に加え、歯科医院の業務効率化を目的としたDX化を推進しており、勤怠管理システム、採用管理システム、給与計算システムなどのITソリューションを提供することで、歯科医療現場の人事・労務面の課題解決に貢献しています。歯科医療従事者の採用と定着を支援することで、日本の歯科医療の発展に寄与することを目指しています。
【業務内容】
人材紹介部門責任者候補として、数名の部下をマネジメントしながら、歯科医院の採用成功と求職者の転職活動を支援する業務全般を担当します。具体的には、歯科医院の採用ニーズをヒアリングし、求める人材像に合致する人材を提案・紹介するだけでなく、求職者との面談を通じてキャリアプランや希望条件を把握し、最適な求人を紹介します。選考プロセスや内定後のサポート、アフターフォロー、求職者や歯科医院からの問い合わせ対応なども重要な業務に含まれます。将来的には、部門の進捗・KPI管理、部下の評価などもお任せする想定です。
【担当領域】
主に歯科医院と歯科医師・歯科衛生士を中心とした求職者双方を担当する人材紹介事業におけるマネジメント領域を担います。プレイングマネージャーとして、自らも採用支援・転職支援の業務を行いながら、数名のチームを統括し、目標達成に向けた戦略立案や実行、メンバーの育成を行います。歯科業界という専門領域において、幅広い知識と経験を活かし、質の高いマッチングを実現することが求められます。
【仕事の魅力】
歯科業界という専門性の高い分野で、トップクラスのシェアを持つ企業の中核的なポジションに携わることで、大きな影響力とやりがいを得られます。部門責任者候補として、早期にマネジメント経験を積み、リーダーシップを発揮できる機会があります。実績に応じた明確なインセンティブ制度があり、成果を上げた場合には高額なボーナスが支給されるため、高いモチベーションを維持できます。平均年齢29歳という若い組織で、様々なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーとフラットな環境で働くことができ、自身の成長を加速させることができます。
【働く環境の魅力】
年間休日125日（土日祝）、残業時間も月15～25時間程度と、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境です。自身の裁量で業務調整が可能であり、パパママ社員も活躍しているなど、多様な働き方を支援する体制が整っています。まずは責任者候補として入社し、数ヶ月から1年程度で部門責任者へのキャリアアップを目指せるなど、早期にキャリアを築きたい方にとって魅力的な環境です。
【賃金形態】
月給制
【賃金内訳】
月給（基本給）：374,255円～491,000円
固定残業手当/月：83,745円～159,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【月給】
458,000円～650,000円（一律手当を含む）
【昇給有無】
有
【残業手当】
有
【給与補足】
給与は経験、スキルを考慮し決定します。
■昇給：年2回
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
