株式会社エス・エム・エス

募集要項

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業務内容

【業務内容】 企業の従業員とその家族の健康維持は、労働力人口の増加や社会保障費の抑制において重要な課題です。近年、「健康経営」や「働き方改革」が注目され、行政や民間でさまざまな取り組みが進んでいます。 当社のヘルスケア事業では、医療・介護の専門家とのネットワークを活用し、企業と企業健保が直面する従業員の健康づくりの課題解消を支援する仕組みを提供しています。また、認知症予防などの社会課題に対してもICTを活用したソリューションを提供しています。 具体的なサービス内容は以下の通りです。 ・健康経営推進／産業保健サポート ・生活食習慣改善リモートチャット指導 ・働く女性の健康応援ソリューション 今回の募集は、企業や医療機関・介護施設の人事労務向けのグループでの営業職です。中小企業から大手企業の人事労務関連部署に対して、ITを活用したヘルスケアサービスを提供します。主に「リモート産業保健サービス」を中心に、働く人の健康をサポートします。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・大手企業向けの人事労務ソリューションサービスの開拓営業 ・健康保険組合を顧客とする部門と連携しながらの顧客開拓 ・ヒアリング内容を基にしたサポートプランの提案、サービス開発 入社後はまずセールスメンバーとして既存業務に従事し、以下のスキルを基に徐々に大手企業の開拓も担当していただきます。 ＜既存業務／インバウンド営業＞ ・電話・WEB商談による課題のヒアリング、サポートプランの提案、見積もりの提示、受注 ・ヒアリング内容を基にしたサービスの改善への貢献 ・お客様満足度向上のための施策考案や実行 【特長 / 魅力】 ・事業開発領域のため、今後も事業成長や組織拡大が見込まれ、ヘルスケア事業内での役割拡張やキャリアアップが可能です。ご経験やご志向に合わせて業務アサインやキャリアパスを柔軟に検討します。 ・健康経営や働き方改革の推進など、社会的意義の高いサービス提供を通じて社会貢献を実感できます。 ・事業成長と共に自己成長を実感できる機会があります。 ・戦略に基づいた事業運営の方法を成長組織の中で体感することが可能です。 ・お客様の声を反映したサービス企画にも挑戦でき、多岐にわたる経験を積むことができます。

勤務地

東京都港区

交通アクセス

・都営三田線「芝公園駅」A3出口　徒歩2分 ・JR線・東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口　徒歩7分

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

雇用形態（詳細）

雇用形態：正社員 雇用期間 ：期間の定め無し 試用期間 ：3ヶ月

想定年収

620万円〜900万円

勤務時間

7:30～18:00

休日・休暇

・完全週休二日制 ・原則土曜・日曜・祝日 ・年末年始 ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇

待遇・福利厚生

・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度

求める人物像