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【東京】次世代を担うシニアアーキテクト募集
求人情報
企業情報
掲載日 2024-09-23
株式会社エス・エム・エス
【東京】次世代を担うシニアアーキテクト募集
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業務内容
【業務内容】 当社は、成長する事業に対応するため、社内業務システムの内製化を進めています。これに伴い、BPR推進部で新たなメンバーを募集しています。BPR推進部は、ITの活用と業務プロセスの最適化を通じて、全社的な業務改革とDX推進を担う組織です。現在、50名ほどの体制で、今後も規模拡大を予定しています。 主な業務は、人材紹介事業の基幹システムであるSalesforceの企画・開発・運用です。エンジニア、事業部門、マーケターと協力し、プロジェクトを推進します。具体的な役割としては、キャリア横断開発グループに所属し、マッチングシステム全体のテックリードを担当します。また、他事業とのシステム連携や事業戦略に沿ったシステム改善の提案・開発も行います。 開発業務には、SalesforceのApex、Visualforce、LWCなどの開発や、Salesforceと連携する外部システム(AWS、Pentaho)の開発が含まれます。スクラム開発を採用しており、1〜2週のサイクルで進行します。事業部門と協力し、案件の企画や要件定義にも関与します。 【特長 / 魅力】 このポジションでは、社会貢献性の高い事業に携わり、働く人々の生産性や働きやすさを向上させることで、ビジネスや会社の成長を実感できます。以下の点が特長です。 ・自身のやる気次第で裁量が増える ・事業に関わることでエンジニアとしてのスキルが広がる ・事業部と共に業務プロセスを改善し、事業価値を高められる このように、当社の成長と共に自身も成長できる環境で、やりがいを感じながら働くことができます。
勤務地
東京都港区
交通アクセス
・都営三田線「芝公園駅」A3出口 徒歩2分 ・JR線・東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口 徒歩7分
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
雇用形態(詳細)
雇用形態:正社員 雇用期間 :期間の定め無し 試用期間 :3ヶ月
想定年収
450万円〜1100万円
勤務時間
7:30~18:00
休日・休暇
・完全週休二日制 ・原則土曜・日曜・祝日 ・年末年始 ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇
待遇・福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度
求める人物像
【必須条件】
・レガシーシステムをモダンアーキテクチャに刷新した経験があること
※サービスの特性(toBやtoCなど)や規模、使用言語は問いません
【歓迎条件】
・マイクロサービスの開発および運用経験
・ドメイン駆動設計(DDD)の知識と実践経験
・チームトポロジーに関する理解
・スクラム開発の経験
・AWSやGCPなどのクラウド環境での開発経験
・JavaScript(Vue.js、React、Node.jsなど)を用いたWeb開発経験
・SOAP/RestAPIを用いたSalesforceとの連携開発経験
・ExperienceCloud(旧CommunityCloud)の構築経験
・Herokuを利用したSalesforce連携の開発経験
・チームビルディングの経験および知識とスキル
【求める人物像】
・技術的な挑戦を楽しみ、常に最新の技術を学び続ける意欲がある方
・チームでの協働を重視し、コミュニケーション能力が高い方
・問題解決能力が高く、柔軟な思考を持つ方
・プロジェクトの進行状況を把握し、適切なタイミングでの意思決定ができる方
・自発的に行動し、責任感を持って業務に取
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