株式会社経営者JP

人事（中途採用/全般）

募集要項

セグメント

人事

職種

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業務内容

【業務内容】 ・新卒および中途採用の業務全般 ・採用要件の策定と採用戦略の立案 ・具体的な採用戦術の計画と実行 ・候補者との面接および動機付け ・採用ブランディング活動（採用広報） ・人材育成業務 ・入社予定者のフォロー企画と実行 ・入社後のトレーニング企画と実行 【特長 / 魅力】 このポジションでは、採用から育成まで一貫して関わることができるため、幅広いスキルを身につけることができます。採用戦略の立案やブランディング活動を通じて、企業の成長に直接貢献するやりがいがあります。また、入社予定者のフォローやトレーニング企画を通じて、新しいメンバーの成長をサポートすることができる点も魅力です。

勤務地

東京都渋谷区

交通アクセス

各線「恵比寿駅」西口　徒歩4分

受動喫煙対策

敷地内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

雇用形態（詳細）

＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。

想定年収

480万円〜800万円

勤務時間

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休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数129日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇（結婚記念日、パートナーや子どもの誕生日など）

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（毎月上限50,000円まで支給） 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修などの階層別研修、自己啓発への費用援助など、西澤塾（ネオキャリアとして目指すべき方向を、新卒中途社員ともに全社員が確認します） ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度、持株会（持株会奨励金制度あり） ■慶弔見舞金、営業交通費支給、ビザサポート ■新規事業提案制度（ねおつく） ■ネオキャリアライブラリー ■スポーツサークル ■表彰制度、事業部ステータス制度（ステータス昇格ごとに報奨旅行※例…台湾など） ■社員旅行、定例会、社員総会（年1回）、目標達成部署達成会 ■育児サポート手当（月5万円まで支給）

求める人物像